Tag Archives

Yönetim ve Performans – Motivasyon Etiketi

Deloitte – 2018 Küresel İnsan Kaynakları Trendleri Raporu

Share

İnsan Kaynakları ve iş dünyasından 11.000 yöneticinin görüşleriyle hazırlanan ve “Sosyal Girişimin Yükselişi” başlıklı 2018…

Share

Kitap Yorumu: Karmaşıklık Dünyasında Organizasyon

Share

Yazar Niels, McGregor’un X ve Y teorisi ile kitaba başlıyor ve matris organizasyon yapısına çok…

Share

Dünyanın En Etik Şirketleri Raporu 2016

Share

Etik iş pratiklerinin uygulanması alanında şirketlere danışmanlık veren Ethisphere Institute, 2007’den bu yana yayınladığı Dünyanın…

Share

Düşük Maaş ve Negatif Geri Bildirim ile Nasıl Motivasyon Sağlanıyor !?

Share

Düşük Maaşa Rağmen Nasıl Motivasyon Sağlanır? Bundan önce yayınladığım “Çalışma Takımlarında Maaş ve Performans İlişkisi”…

Share

Yeniden Başlamak, Pes Etmemek

Share

Bilgeye sormuşlar; Her şeyi kaybettik, ne yapacağız? Bilge cevap vermiş; Çay koy yeniden başlayacağız. Kimi…

Share

Çalışan Devir Oranı -Saçma- Derece Düşük Olan bir Firma: PAL’s

Share

33 yılda yalnız 7 bölge yöneticisi işten ayrılmış. Yönetici Yardımcıları için oran %1.4. Front-line çalışanların…

Share

Çalışma Takımlarında Maaş ve Performans İlişkisi

Share

Hepimizin bildiği klasik cümle şudur; “para motivasyon için tek kaynak değildir” veya “yüksek maaş motivasyonu sağlamaz”.…

Share

Şirketlerin En Değerli Hazinesi: Çalışanlar

Share

2000’li yıllara kadar olan dönemde şirketlerinin kendilerine verdiği görevi farklı performanslarda yerine getiren otoriteye saygılı,…

Share

İLETİŞİM

Celil Çiynekli

Blockchain & Business Process Consultant

Tel: +90542 412 7066

TURKEY

BLOG SİTELERİMİZ

sureciyilestirme.com

İş süreçleri iyileştirme ve yönetim konularında Türkçe bilgi kaynağı. Bu alanda gerçekleşen gelişmeleri, trendleri, kendi deneyimlerimi, araştırmalarımı bu blog sitesinden paylaşmaktayım.

blockchaingundem.com

Blockchain dünyasını; Teknoloji, Yazılım Geliştirme, Yatırım ve önemli gelişmeleri içerecek şekilde, tüm boyutlarıyla ele aldığımız sitemiz.